当院では入職後、3ヶ月の研修期間を設定しています。この期間は形成するたび、セットするたびに必ずチェックを行います。毎回のチェックがほぼＯＫになったら、ステップアップしていき、不安がある症例の場合などは院長がチェックして、フォロー、きめ細かく指導を行いますので安心して診療に集中できる環境です。
分からないこと、できないことをそのまま放置するようなことはありません。必ず次に繋がりステップアップできるよう指導していきます。

当院では１日１回、診療前に症例検討を行っています。
症例検討では初診患者さんのパノラマを診ながら、治療方針の検討を行います。
今そのDr.にとって、技術をアップさせるために必要な症例を担当してもらうようにしています。ただし、いきなり難症例を担当させることはありませんし、逆にいつまでもできる治療ばかりをし続けるということもありません。

もちろん、インプラントをマスターできるようにインプラントのオペに関しては、マンツーマンにて指導を行います。できるだけ早い期間でマスターできるように指導していきます。